建設(shè)單位

安徽慶宇新材料科技有限公司

地理位置

安慶市迎江經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園

聯(lián)系人

王銳

項(xiàng)目名稱

安徽慶宇新材料科技有限公司年產(chǎn)10萬噸汽車零部件新材料項(xiàng)目

職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)

項(xiàng)目簡(jiǎn)介

依據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》的規(guī)定，新建、擴(kuò)建、改建建設(shè)項(xiàng)目和技術(shù)改造、技術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)。

2024年3月，安徽慶宇新材料科技有限公司委托我公司對(duì)其年產(chǎn)10萬噸汽車零部件新材料項(xiàng)目進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評(píng)價(jià)

現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查人員

名單

楊卿、張斯虎

時(shí)間

2024.5 

企業(yè)陪同人員

王銳

建設(shè)項(xiàng)目存在的職業(yè)病危害因素

銅（銅塵、銅煙）、鋁塵、一氧化碳、氮氧化物、噪聲、高溫

評(píng)價(jià)結(jié)論與建議

結(jié)論：安徽慶宇新材料科技有限公司年產(chǎn)10萬噸汽車零部件新材料項(xiàng)目存在的主要職業(yè)病危害因素包括：①化學(xué)因素：銅（銅塵、銅煙）、鋁塵、其他粉塵、氮氧化物、一氧化碳；②物理因素：噪聲、高溫。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)職業(yè)病防治法》及《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)分類管理目錄》的規(guī)定，擬建項(xiàng)目屬于金屬?gòu)U料和碎屑加工處理  （C421），確定該項(xiàng)目屬于職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)嚴(yán)重的建設(shè)項(xiàng)目。

建議：（1）本項(xiàng)目應(yīng)在設(shè)計(jì)、施工、生產(chǎn)時(shí)，認(rèn)真落實(shí)本評(píng)價(jià)報(bào)告提出的控制職業(yè)病危害的補(bǔ)充措施，對(duì)所提出的衛(wèi)生工程設(shè)計(jì)及防護(hù)措施存在的問題及建議進(jìn)行補(bǔ)充、修改和完善，并在投入生產(chǎn)時(shí)加強(qiáng)維護(hù)管理，保證其正常運(yùn)行和有效性。

（2）本項(xiàng)目如涉及外協(xié)單位，應(yīng)對(duì)外協(xié)單位的職業(yè)病危害防護(hù)能力進(jìn)行評(píng)估確定，對(duì)其職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施、職業(yè)衛(wèi)生管理體系、應(yīng)急救援措施、警示標(biāo)識(shí)、個(gè)體防護(hù)用品等進(jìn)行考察，不得委托給不具備職業(yè)病防護(hù)能力的單位。如企業(yè)聘用臨時(shí)工作作業(yè)，應(yīng)同時(shí)加強(qiáng)對(duì)臨時(shí)工的職業(yè)病防治知識(shí)培訓(xùn)，為其發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品，安排職業(yè)健康檢查（上崗前、在崗期間及離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查）。

（3）應(yīng)當(dāng)按照《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病防護(hù)設(shè)施“三同時(shí)”監(jiān)督管理辦法》（原國(guó)家安監(jiān)總局令第90號(hào)）的要求，形成書面預(yù)評(píng)價(jià)報(bào)告?zhèn)洳椋瑧?yīng)編制職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計(jì)，并組織外單位職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行審查，并形成審查意見。

（4）建設(shè)項(xiàng)目試運(yùn)行期間應(yīng)對(duì)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況和工作場(chǎng)所的職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測(cè)，并委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評(píng)價(jià)。

技術(shù)審查專家組

評(píng)審意見

同意通過

其 他