2024年度職業(yè)衛(wèi)生危害因素定期檢測
用人單位 |
安徽萬方管業(yè)集團有限公司 |
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地理位置 |
安徽省桐城市經濟開發(fā)區(qū)經五路東側和興隆路1號 |
聯(lián)系人 |
張宏松 |
企業(yè)簡介 |
塑料板、管、型材制造C2922 |
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現場調查、采樣、檢測專業(yè)人員名單 |
王瑗、汪炎芬、楊卿、任鵬、汪銀 |
時間 |
2024.10.21、2024.10.23 |
企業(yè)陪同人員 |
張宏松 |
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用人單位存在的職業(yè)病危害因素 |
聚乙烯粉塵、噪聲 |
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職業(yè)病危害因素 檢測結果 |
聚乙烯粉塵100%、噪聲100% |
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評價結論與建議 |
6.結論 1)本次對生產場所空氣中粉塵,共設5個檢測點,5個檢測崗位。所有崗位均符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學有害因素》(GBZ 2.1-2019) 職業(yè)衛(wèi)生接觸限值的要求。 2)本次對生產場所中存在的噪聲進行檢測,共5個檢測點,5個檢測崗位,檢測結果顯示所有崗位噪聲強度等效聲級均符合《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分:物理因素》(GBZ 2.2-2007)標準要求。 7.建議 1)應按照《用人單位勞動防護用品管理規(guī)范》(原安監(jiān)總廳安健[2018]3號)的要求,為接觸粉塵噪聲人員配備防塵口罩、防噪耳塞,并督促其正佩戴。 2)應對防護設施和設備進行維護檢修,保證設備的密封性,建立維護檢修檔案。 3)應按照《用人單位職業(yè)病危害告知與警示標識管理規(guī)范》(原安監(jiān)總廳安健[2014]111號,2014年11月13日)在醒目位置設置公告欄,公告欄內容應包括:辦公區(qū)公布職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程等;生產區(qū)公布存在的職業(yè)病危害因素及崗位、健康危害、接觸限值、應急救援措施,以及工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果、檢測日期、檢測機構名稱等。 4)完善職業(yè)衛(wèi)生檔案,職業(yè)衛(wèi)生檔案內容應包含:建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”檔案、職業(yè)衛(wèi)生管理檔案、職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓檔案、職業(yè)病危害因素監(jiān)測與檢測評價檔案、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案、勞動者個人職業(yè)健康監(jiān)護檔案。 5)嚴格按照《職業(yè)健康監(jiān)護技術規(guī)范》(GBZ188-2014)的要求對新員工進行上崗前職業(yè)健康檢查,對離崗的員工進行職業(yè)健康檢查,繼續(xù)對接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè)工人進行在崗職業(yè)健康檢查,動態(tài)觀察勞動者健康變化情況,早期發(fā)現職業(yè)病病人或疑似職業(yè)病人或勞動者的其它健康異常改變,及時對其進行診斷、治療和妥善處理。 6)加強對接觸職業(yè)病危害因素的員工進行職業(yè)健康培訓,規(guī)范培訓記錄,以使員工了解本崗位存在的職業(yè)病危害因素、對人體健康的危害及其防護措施,從而增強勞動者的防護意識,保護勞動者健康。 7)按照《用人單位職業(yè)健康基本工作要求與評估》(DB34/T 2751-2016)進行職業(yè)健康基工作評估,對不符合項目和基本符合項目進行整改。 |
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影像資料 |
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